人力资源部总经理年度述职报告

这是一份由金融系统人力资源部总经理提交的年度述职报告，内容专业实用，对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

人力资源部总经理年度述职报告

200x年是我行实施新三年转型发展战略规划的开局之年，（人力资源部总经理年度述职报告），为推进我行新三年转型发展战略规划的顺利实施提供了有效的组织保证、人才支持和精神动力的一年。回顾这一年是忙禄而快乐的一年。

这一年我忙禄着以下的忙禄：

一是进一步完善党建工作机制。明确基层党建工作示范单位建设标准，落实（人力资源部总经理年度述职报告），发展正式党员14人、预备党员7人，积极分子16人。　

二是抓好全市中级管理人员队伍建设，不断提高执行能力。加强中心组、读书班等理论学习，加强后备干