学习企业文化手册心得体会–以人为本构建和谐的企业价值体系

以人为本构建和谐的企业价值体系

近日，我认真学习了省分行下发的《企业文化手册》，（略）。但是，换一个角度去思考，忠诚的客户群是一个宏观的范畴，将这个范畴具体化，这些客户的挖掘、培育、维护是每个银行人平时点点滴滴积累和努力的结果。要有忠诚的客户，必须首先（略）。“为员工创造价值”在企业文化建设中具有非常重要的地位。

为员工创造价值，就是要为员工的发展创造条件，（略）

执行力决定着一个企业的核心竞争力。商业界有这样一种观点：“决定企业发展的有三种力量，（略）

（略）。所以说，商业银行核心竞争力的内涵在于执行力。提高执行力是企业文化建设的重要内容，是为员工创造价值的目的之一。

执行力不强是我国国有商业