分类: 银行中级管理人员中层干部年度述职总结报告一(二区)

  • 运行管理部副总经理年度述职报告

    运行管理部副总经理年度述职报告

    这是一份由银行运行管理部副总经理提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    运行管理部副总经理年度述职报告

    xx年我行面临复杂多变的经营环境,运管线上又面对前所未有的运行改革,本人在(运行管理部副总经理年度述职报告),实事求是地努力做好本职工作,以自己的言行,展示自己的工作情怀。

    一是以主人翁姿态努力做好本职工作,特别注重营业经理管理。(运行管理部副总经理年度述职报告)。每月必开一次例会用问题会诊、差错分析、案例讲解、营业经理述职会来进一步(运行管理部副总经理年度述职报告);提高了营业经理的利用。

    二是担当城区各网点柜员调配员角色,(运行管理部副总经理年度述职报告),根据各网点人员配置实情与业务需要全年建议并实施调配交流柜员7

  • 支行主持工作副行长年度述职报告

    支行主持工作副行长年度述职报告

    这是一份由金融系统支行主持工作副行长提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    支行主持工作副行长年度述职报告

    我于200x年12走上支行主持工作副行长岗位,一年来,(支行主持工作副行长年度述职报告);旺季营销竞赛、结算与电子银行业务、市场竞争力指标考核等均处市分行考核前列;实现了第十三个安全经营年。支行凝聚力增强、员工积极性充分发挥,工行的社会美誉度和品牌形象进一步张扬。现将本人200x 年工作情况简要报告如下:

    一、(支行主持工作副行长年度述职报告)

    存款市场方面,在做好传统市场、客户维护的基础上,(支行主持工作副行长年度述职报告)。不良贷款管理有了新的突破:全年清收不良贷款本息 万元,年末不良

  • 培训中心管理部总经理年度述职报告

    培训中心管理部总经理年度述职报告

    这是一份由金融系统培训中心管理部总经理提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    培训中心管理部总经理年度述职报告

    200x年,培训中心管理部在分行领导的关心指导和各相关部门的支持配合下,紧紧围绕全行的发展战略和经营目标,根据自身职能,发扬认真负责的敬业精神和求真务实的工作作风,团结协作,较好地完成了全年各项后勤保障任务。

    认真尽职做好日常各项接待服务工作,(培训中心管理部总经理年度述职报告、工作总结专题)

    年初我行被中央文明委授予了“全国文明单位”荣誉称号,(培训中心管理部总经理年度述职报告、工作总结专题)。高规格、高品位、高层次的商务社交服务水平,极大提升了工行在当地的

  • 信贷管理部副总经理年度述职报告

    信贷管理部副总经理年度述职报告

    这是一份由金融系统信贷管理部副总经理提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    信贷管理部副总经理年度述职报告

    200x年是我担任中级管理人员的第一年,这一年正是全球经济金融危机对我国实体经济形成实质影响的一年,在这一年中我行的资产质量面临了巨大的考验,在此时刻担任信贷管理部的副总经理,自觉压力沉重、责任重大。

    200x年一年来,我和信贷管理部围绕分行新三年发展规划和全行工作目标,(信贷管理部副总经理年度述职报告),为了便于总结,选取各个工作阶段、不同工作内容的10个“关键词”进行归纳总结如下:

    关键词1:排查;关键词2:双提升

    自去年下半年以来,由于受金融危

  • 人力资源部总经理年度述职报告

    人力资源部总经理年度述职报告

    这是一份由金融系统人力资源部总经理提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    人力资源部总经理年度述职报告

    200x年是我行实施新三年转型发展战略规划的开局之年,(人力资源部总经理年度述职报告),为推进我行新三年转型发展战略规划的顺利实施提供了有效的组织保证、人才支持和精神动力的一年。回顾这一年是忙禄而快乐的一年。

    这一年我忙禄着以下的忙禄:

    一是进一步完善党建工作机制。明确基层党建工作示范单位建设标准,落实(人力资源部总经理年度述职报告),发展正式党员14人、预备党员7人,积极分子16人。 

    二是抓好全市中级管理人员队伍建设,不断提高执行能力。加强中心组、读书班等理论学习,加强后备干

  • 分管内控防案和网点服务的支行副行长年度述职报告

    分管内控防案和网点服务的支行副行长年度述职报告

    这是一份由金融系统分管内控防案和网点服务的支行副行长提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    分管内控防案和网点服务的支行副行长年度述职报告

    (分管内控防案和网点服务的支行副行长年度述职报告),重点抓好内控防案和网点服务这两块工作的落实,全行实现了第十四个安全经营年,网点的服务质量也有了较明显的提升。下面向大家简要汇报如下:

    一、理念先行,努力营造“内控优先”、“客户第一”、“勇于争先”的文化氛围

    1、明确目标、完善考核。作为分管内控、服务的副行长,(分管内控防案和网点服务的支行副行长年度述职报告),增强员工防

  • 公司业务部副总经理年度述职报告

    公司业务部副总经理年度述职报告

    这是一份由金融系统公司业务部副总经理提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    公司业务部副总经理年度述职报告

    光阴似箭,和谐与动荡的200x年已悄然离去。过去的一年,在领导和同事们的悉心关怀和帮助下,本人通过不懈努力,自身素质、管理水平、思想觉悟都有不同程度提升,所分管的工作也取得了一定的成果。辞旧迎新,回首过去的一年,对自己的工作和思想作如下总结:

    一、主要工作业绩

    1、对公存款新增创历史新高

    200x年对公存款新增创历史新高,达到了年度22.69亿元的高峰。而对公存款工作是本人最重要的工作职责之一,从年初开始,我就与部门同事积极规划全年对公存款工作,并制定了每个阶段的重点工作。

  • 二级支行行长年度述职报告

    二级支行行长年度述职报告

    这是一份由金融系统二级支行行长提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    二级支行行长年度述职报告

    0x年是我行“新三年规划”的开局之年,一年以来,我在市分行党委的正确领导下,积极开展“三争”活动,(二级支行行长年度述职报告),确保全年安全经营无事故;强化服务的规范管理, 提升网点优质服务能力,(二级支行行长年度述职报告)。现将一年来的工作、内控履职和廉洁从业情况汇报如下:

    一、较好完成分行下达各项业务经营指标。一方面(二级支行行长年度述职报告),调动客户经理和柜面员工的主动性和积极性,确保储蓄存款的稳存增存。

    二、(二级支行行长年度述职报告)

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  • 从分行部门到基层行转型的支行行长年度述职报告

    从分行部门到基层行转型的支行行长年度述职报告

    这是一份由金融系统二级支行行长提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    从分行部门到基层行转型的支行行长年度述职报告

    2015年,是本人从分行部门到基层行转型的第一年。在这一年里,在市分行领导的正确领导下,在支行班子的大力支持下,在全行员工的共同努力下,紧紧围绕“稳市场、稳质量、稳队伍”的要求,开展各项工作。

    一、稳市场,抓好主营业务发展

    今年以来,由于人员队伍的变动,特别是(从分行部门到基层行转型的支行行长年度述职报告)。为此,自到支行以来,重点抓好市场的稳定工作。

    1、对公存款稳定增长。到任以来,(从分行部门到基层行转型的支行行长年度述职

  • 银行办公室主任年度述职报告

    银行办公室主任年度述职报告

    这是一份由金融系统办公室主任提交的年度述职报告,内容专业实用,对银行业内相似环境或场合的类似工作总结报告极具参考意义。

    银行办公室主任年度述职报告

    一年来,在行领导的关心指导下,在各兄弟部门的支持和配合下,在办公室全体员工的共同努力下,圆满地完成了本部门全年各项工作任务。现将办公室200x年主要工作和廉洁从业及内控履职情况汇报如下:

    一、主要工作汇报

    1、围绕全行中心工作,(银行办公室主任年度述职报告)。策划和实施了江支行迁址和经济开发区支行开业庆典仪式。结合办公室的职能定位,做好服务保障工作,修订了城区网点扁平化改革业务流程,为全行的改革发展提供行政服务保障。

    2、锁定核心媒体,最大限度地用好各类媒体资源,构建良好社会形象和业务宣传