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我行内控文化与核心竞争力的内在关系

我行内控文化与核心竞争力的内在关系

一、内控文化和核心竞争力的内涵

核心竞争力是企业独特拥有的,保障其在某一市场上长期获得竞争优势的能力,它是一个企业能够基业长青的关键因素。纵观世界大企业的成长过程和《 FORTUNE 》 500 强成功的经验,都表明核心竞争力是引导企业成功的关键要素,其发展过程也是其核心竞争力培育和发展的过程。面对当前国际国内经济金融形势的快速发展变化,国内外日趋激烈的金融竞争环境,以及贯彻党的十七大精神和中央经济工作会议精神,各商业银行均将加快提升核心竞争力作为发展的一项重要战略任务,以实现又好又快的发展。企业核心竞争能力的来源主要包括技术诀窍、创新能力、管理模式等诸多方面,其中之一为企业文化,而商业银行企业文化建设


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