适应新形势，拓展新思路，以人为本开创思想政治工作新局面–支行员工思想状况调查报告

事业的发展关键靠人。特别是现阶段支行的业务开拓、经营管理面临着诸多困难与矛盾，支行的改革与发展只能也只有依靠全行员工齐心协力、克服困难、共同努力才能实现。当前，员工的思想状况出现了许多不利于支行改革发展的新动向。因此进一步增强人本管理意识，切实关注与了解员工的真实思想状况，化解矛盾，针对性的开展思想政治工作，凝聚全行员工的智慧和力量，充分调动员工的积极性、创造性，为全行的改革发展服务成为当前一项非常紧迫的任务。支行于6月1日至10日从管理与操作层两个层面开展了员工思想状况调查，现将调查情况及结果报告如下：

一、调查的基本情况
（略）

二、员工思想的基本状况和存在的主要问题

（一）基本状况
随着市