我所理解的执行力-提升执行力研究探讨

“执行”如今是一个热门的话题，它究竟是什么呢？其实“执行”就是“做”，要做的事复杂程度不同，需要的做事能力也不同。精细化管理的内在要求就是从执行抓起，切实保证做的与说的相一致，说到做到。我想可以从两个不同层次去理解“执行力”，一是个人执行力，另一个就是支行整体的执行力。

个人执行力表现为“执行并完成任务”的能力，（略），这六种“力”实际上是六种职业执行（做事）技能，对于所处不同位置的个体所需要的技能需求并不完全一致（见表）。

（略）

由表可以直观地看到越是高层所需要的技能越全面，因此（略）