人力资源专业业务知识考试试题

人力资源专业业务知识考试试题试卷

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人力资源专业业务知识考试试题试卷

人力资源专业业务知识考试试题试卷

注:未做答案!

人力资源专业业务知识复习题
(一)填空题
1、干部人事档案管理工作的基本原则是:根据干部管理权限和范围,实行集中统一、分级负责管理干部人事档案,维护干部人事档案的( ),保证利用。

7、我行目前已经开展的社会保险种类有基本养老保险、( )、( )以及工伤、生育保险。
8、哈尔滨市医疗保险管理中心规定,按每人每年( )元标准,参加大额医疗救助。
9、我行在职职工在保险公司理赔补充医疗保险时,享受的理赔比例为( )。

16、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假( );已满20年的,年休假15天。
17、目前我行在岗员工构成主要有固定工、柜员合同工、( )。
18、我行员工同一年度退休,影响退休金水平差异的因素主要有( )、( )、基本养老保险账户( )和1998年至退休年度之间各年度缴费水平。
19、我行内退员工在保险公司理赔补充医疗保险时,享受的理赔比例为( ), 退休人员在保险公司理赔补充医疗保险时,享受的理赔比例为( )。

24、员工当月个人收入应纳税所得额在500元之内的,税率为( );在500元到2000元之内的部分,税率为( );在2000到5000元之内的部分,税率为( );在5000到20000元之内的部分,税率为( )。
25、到营业部办理权限卡的签发或补发,单位应由( )办理。

29、党支部至少每( )要对入党积极分子考察一次,考察结果要有记载,作为衡量入党积极分子是否具备党员条件的重要依据。
30、人力资源管理系统中( )是体现管理对象机构隶属关系和职务层级属性的重要系统业务参数。

(二)单项选择题
1、干部人事档案工作中的“六防”不包括( )。
A:防火;
B:防盗;
C:防光;
D:防电。
2、营业部管理干部应于回国(境)后( )日内主动将因私护照交回营业部人力资源处保管。
A:5;
B:10;
C:15;
D:20。
3、权限卡签发后,权限卡处于( )。
A:未签到状态;
B:待启用状态;
C:注销状态;
4、营业部教育经费按比例从人力费用中提取,由( )统一管理使用。
A:财务会计处;
B:人力资源处;
C:支行人事部门;
5、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的( )的工资报酬。
A:150%;
B:200%;
C:300%;

7、支部党员大会通过接收预备党员决议时,赞成票数超过应到会有表决权的党员的( )以上,方为有效。
A:45%;
B:50%;
C:65%;
D:100%;
8、党员发展对象必须是经过( )年以上培养的重点积极分子。
A:1;
B:2;
C:3;
D:4
9、按现行档案管理规定,奖励材料应在第( )类。
A:1;
B:3;
C:5;
D:7。

10、我行凡申请参加高级会计师资格评审的人员,均须参加全国高级会计师资格考试,并达到国家合格分数线,考试成绩( )年有效。
A:2;
B:3;
C:4;
D:5。
11、大堂经理的岗位类别为( )类。
A:专业;
B:销售;
C:运行;
D:操作

13、我行岗位工资实行( )管理。
A:行员等级制;
B:薪点制;
C:岗位等级制;
14、对于因享受工伤津贴、生育津贴的员工,在上报其工资发放数据时,应( )。
A:将其全部信息删除;
B:将其收入信息删除;
C:不改变其工资信息,仅在《工资项目调整表》中做出说明即可;
15、劳动者办理自谋职业属于与用人单位( )劳动合同。
A:合意解除;
B:过失解除;
C:非过失解除;
16、“创先争优”活动的内容是创建先进基层党组织和( )。
A:争当优秀员工;
B:争当优秀共产党员;
C:争当优秀共青团员;
D:争当优秀业务骨干;
17、党组织确定入党积极分子,不能由党委或者党支部的个别负责人指定,一般都是首先由党小组推荐,然后经( )讨论决定方可列为入党积极分子。
A:党支部;
B:支部党员大会;
C:党小组;
D:全体党员。


 

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